최근 들어던 세미나에 의하면 자연 법칙으로 존재하는 관성은 조직에도 존재한다.
다소 철학적 고찰이긴 한데, 우선, 관성(inertia)부터 알아보자.
관성이란 버스가 급출발 할 때 뒤로 쏠리는 그 힘이 바로 관성이다. 관성은 원래 상태를 유지하려는 성질에 불과하니 진짜힘이 아니다. 그래서 관성을 가짜힘이라고 한다. 진짜힘은 버스를 급출발 시키는 힘이다.
몸이 뒤로 쏠리는 가짜힘의 크기는 버스를 급출발 시키는 진짜힘의 크기에 의해서만 결정된다. 이게 관성과 운동의 상대성이다.
관성과 운동의 상대성을 생각하면, 조직의 관성은 변화의 크기에 의해서 결정되므로 그것은 요주의 대상이 아니라 오히려 변화의 파도라고 볼 수 있겠다.
-
음성 인공지능 분야에서 스타트업이 생각해볼 수 있는 전략은 아마 다음과 같이 3가지 정도가 있을 것이다: 독자적 Vertical 음성 인공지능 Application 구축 기 음성 플랫폼을 활용한 B2B2C 형태의 비지니스 구축 기 음성 플랫폼...
-
점심 먹고 서점에 들러서 집어든 책이 하나 있다. "인간 본성의 법칙", 몇 장 읽어보면서 바로 몰입되는 책. 아직 다 읽지 못해서 리뷰 하긴 뭐 하지만, 과거 내 행동들에 대한 부끄러움, 감정을 배제한 이성적 의사결정에 큰 깨달음을... -
The Red : 4천만 MAU를 지탱하는 서비스 설계와 데이터 처리 기술 By 카카오페이지 기술전략이사 윤 당신의 인터넷 서비스는 안정적이고 확장성 있게 설계되어 있습니까? 아파치 하마 프로젝트 의장 활동, GSoC 멘토링 경험과 7개의 기업을 거치...
-
As mentioned ago, I've been forming up the Hamburg project with Hyunsik Choi. Let's see more detail in the diagram of computing met...
No comments:
Post a Comment